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为改善公司整体运营管理，更好地服务客户，实现客户、公司和员工共赢，特邀请深圳中智经济技术合作有限公司，为我公司进行绩效与薪酬管理培训。
启动会上，洪清辉总经理宣讲了引进绩效与薪酬管理的目的与意义。
洪总提出，通过绩效沟通辅导和绩效激励等手段，提高管理者、员工的系统思维能力和系统执行能力，希望同事们能积极参与培训，提升个人能力，完善团队建设，增加公司效益，提高全体员工的收入水平。
最后，中智公司的陈波老师宣布项目的主要内容和时间安排，并现场解答。
